Nærværskonsulenterne - Intro

Velkommen til Nærværskonsulenternes hjemmeside. Vi er ung virksomhed med masser af erfaring og lyst til at gøre en forskel. 

  • Vi reducerer og forebygger stress – uden behov for sygefravær
  • Vi styrker teamsamarbejdet og øger mental sundhed og arbejdsglæde 
  • Vi forbedrer psykisk arbejdsmiljø og fastholder dygtige medarbejdere 
  • Vi løser samarbejdsvanskeligheder – før de udvikler sig til konflikter
  • Vi hjælper medarbejdere med stressfravær effektivt tilbage i jobbet
  • Vi henvender os til både virksomheder, kommuner, regioner, forsikringsselskaber og private borgere 

Vores virksomhedsrettede indsatser skræddersys så vidt muligt. De kan tage form som enkeltstående opgaver, f.eks. foredrags- eller workshopbaserede events eller samarbejdsmøder mellem medarbejdere. Eller som brede indsatser for at løfte den mentale sundhed, f.eks. tilpassede individuelle samtaleforløb til medarbejdere eller gruppeforløb for f.eks. arbejdsteams.

Vi løser vores opgaver der, hvor det passer ind. I vores egne lokaler i Frederiksværk. Ude i virksomheder. Eller i borgers private hjem.

Vi hjælper alle i Danmark og Sydsverige hurtigt og sikket til øget mental sundhed.

Individuelle trivselssamtaler

De individuelle trivselssamtaler er et tilbud til den enkelte medarbejder om en eller flere samtaler med en Nærværskonsulent. Varighed typisk 2-4 samtaler.

Teamcoaching

Teamcoaching er et forløb af sessioner for et arbejdsteam, typisk bestående af 3-12 medarbejdere faciliteret af en erfaren Nærværskonsulent. Kan afvikles med og uden leder.

Samarbejdsmøder

I samarbejdsmøder bruges værktøjer indenfor konfliktmægling (mediation) til at skabe forståelse og samarbejde mellem medarbejdere, som er i personlig konflikt.

Debriefing

Debriefing er hjælp til arbejdsteams, som har brug for at sunde sig efter en periode med særlig høj belastning eller efter at været blevet ramt af en voldsom hændelse på arbejdspladsen. Debriefing styrker samarbejdet og trivslen i teamet.

Oplæg, øvelser og dialog

Som et selvstændigt skræddersyet arrangement for en større eller mindre gruppe af medarbejdere – eller som led i en større indsats – kan der ude på arbejdspladsen sættes fokus på trivsel og reduktion af stress.

Sparring og supervision

Nærværskonsulenten tilbyder sammen med arbejdsgiver at undersøge problemer med mistrivsel blandt medarbejderne. Vi udfordre leders måde at tænke på og giver værktøjer til at skabe tillidsfulde og produktive medarbejdere.

5 dogmer

Nærværskonsulenterne vil gerne hjælpe dine medarbejdere af med stress på en måde, som minimerer sygefravær og samtidig støtter konsekvent op om virksomhedens ledelse, produktion og løbende indsatser på tillid, samarbejde og arbejdsmiljø. Det har ført til valget af fem dogmer, som gennemsyrer vores indsatser.